Развитие механизмов управления трудовыми ресурсами в экономике Российской Федерации

властью страны. Массовый поток беженцев из мест боевых дей-ствий на территорию Российской Федерации, составил на 20.06.2016 — более 1 млн человек по данным Министерства внут-ренних дел РФ55 и продолжает увеличиваться. Все эти люди вы-нуждены расселяться по различным регионам России, где для них могут быть найдены рабочие места. Для восполнения этих убытков Россия еще долгое время бу-дет нуждаться в помощи из-за рубежа, потребность в трудовых мигрантах будет возрастать. Именно поэтому в последнее время реализуются программы по возвращению бывших соотече-ственников в Россию, ставящие своими основными задачами обеспечить приток людей трудоспособного возраста в отдален-ные трудо-дефицитные регионы страны. До недавнего времени основные миграционные потоки шли в крупные города, в первую очередь Москву и Санкт-Петербург, а в ряде регионов Сибири и Дальнего Востока сложилась абсо-лютно противоположная ситуация — люди только уезжали, а притока населения не было. С 2007 года начала свою реализацию Государственная про-грамма содействия добровольному переселению соотечествен-ников в Россию. Основными целями разработанной по иници-ативе Президента Российской Федерации В. В. Путина Государственной программы по оказанию содействия добро-вольному переселению в Российскую Федерацию соотече-ственников, проживающих за рубежом, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 22 июня 2006 года № 637, являются стимулирование и организация процесса доб-ровольного переселения соотечественников в Россию, компен-сация естественной убыли населения в стране в целом, и в ее отдельных регионах за счет привлечения переселенцев на по-стоянное место жительства в Российскую Федерацию. Про-грамма предоставляет возможность соотечественникам, которые приняли такое решение, вернуться в Россию. Им оказывается 55 [Электронный ресурс] — URL: http://www.russia-today.ru/article.php?i=1895 (дата последнего о...