Механизмы трудоустройства российской молодежи
Автор: Елена Авраамова, Сергей Беляков, Дмитрий Логинов, Елена Полушкина
Форматы: PDF
Издательство: Дело
Год: 2017
Место издания: Москва
ISBN: 978-5-7749-1234-6
Страниц: 107
Артикул: 75943
Краткая аннотация книги "Механизмы трудоустройства российской молодежи"
Цель исследования состояла в выявлении и описании основных моделей поведения молодежных групп с разным уровнем профессионального образования на современном рынке труда, а также определении факторов, способствующих формированию соответствующих моделей поведения. В исследовании была использована методология, включающая количественные и качественные методы социологического анализа. Все участники исследования (молодые работники, работодатели, представители служб занятости), каждый со своей позиции, характеризуют проблему молодежной занятости не столько как проблему отсутствия вакансий для молодых, сколько как проблему отсутствия качественных вакансий, предполагающих постоянную занятость, приемлемый уровень оплаты труда, социальные гарантии. В этом смысле сопоставление численности безработной (незанятой) молодежи с числом вакансий, позволяющее делать оптимистические выводы, непродуктивно с точки зрения достижения целей социальной стабильности и развития человеческого капитала. Уверенность в сохранении имеющегося рабочего места и будущей занятости молодежи в привлекательных сегментах рынка труда повышается в зависимости от факторов различной природы: уровня и качества профессионального образования, востребованности специалистов определенного профиля, социального капитала, интерпретируемого в качестве полезных связей. Максимальная концентрация ресурсов, обеспечивающих стабильную занятость, распространяется всего на 3,7% респондентов. Большинство же располагают одним (45,7%) или двумя (23,5%) ресурсами, при этом около четверти представителей молодежи не имеют ни одного ресурса и, таким образом, находятся в зоне риска.
Содержание книги "Механизмы трудоустройства российской молодежи"
Введение
1. Численность молодежи (населения 15–29 лет) в Российской Федерации
2. Занятость молодежи
3. Безработица среди молодежи
4. Острота проблемы молодежной занятости
5. Востребованность молодых работников на релевантных рынках труда
6. Трудовое поведение молодежи
7. Незанятая молодежь: причины увольнения и перспективы трудоустройства
Заключение
Список использованных источников
Все отзывы о книге Механизмы трудоустройства российской молодежи
Отрывок из книги Механизмы трудоустройства российской молодежи
635. Востребованность молодых работников на релевантных рынках трудаУглубленные интервью с представителями рабо-тодателей направлены на выяснение приорите-тов работодателя при приеме на работу молодежи, а также стимулов, способствующих предоставле-нию рабочих мест именно молодежи.Общая ситуация на предприятиях и в органи-зациях, принимавших участие в исследовани-ях, не слишком благополучная вследствие общего экономического спада. В коммерческих предпри-ятиях падает спрос на товары и услуги, в бюджет-ных предприятиях сокращается финансирование. С другой стороны, немало предприятий — участни-ков исследования отмечали, что, несмотря на кри-зис и сокращение спроса, им удается найти новые точки развития. Чаще всего речь идет о сфере ус-луг или торговле, но есть и пример производствен-ного предприятия. Несмотря на то, что некоторая часть предприятий заявляет о развитии, большин-ство работодателей задумываются об оптимизации экономической деятельности, и наиболее распро-страненным способом оптимизации является со-кращение персонала.Если говорить о спросе на кадры, то в современ-ных условиях он повышен; массовый дефицит ка-
Книги серии
С книгой "Механизмы трудоустройства российской молодежи" читают
Бестселлеры нон-фикшн
Новинки книги нон-фикшн
Авраамова Е. М. другие книги автора
и мы свяжемся с вами в течение 15 минут
за оставленную заявку