Рынок труда на макроуровне

Глава 5 Влияние изменений заработной платы на численность занятых и уровень безработицы
Влияние заработной платы на уровень безработицы является одной из ключевых проблем макроэкономики. Эта проблема волновала экономистов еще со времен Дж. Кейнса, который посвятил критическому разбору книгу А. Пигу «Теория безработицы» специальный раздел в своем труде [8]. Кейнс выдвигал возражения против выводов Пигу, утверждавшего, что безработица является следствием завышенных требований наемных работников к заработной плате. Следует при этом заметить, что доводы Кейнса (как, впрочем, и Пигу) имели теоретический характер. В нашей работе предлагается сочетание теоретического и эмпирического подходов к рассматриваемой проблеме. Исследование такого рода предусматривает получение коли-чественной оценки влияния изменений заработной платы на уровень безработицы в реальной экономике при конкретных значениях прочих макроэкономических показателей. Определив величину совокупного мультипликативного эффекта изменения реальной заработной платы за некоторый отрезок времени, можно попытаться оценить влияние этого изменения на численность занятых и уровень безработицы. В качестве исходной предпосылки такого рода исследования выдвинем предположение, что за рассматриваемый отрезок времени, равный N периодам, реальная заработная плата не изменилась. Тогда на первом этапе работы, вычтя из наблюдав-шегося в конце этого отрезка времени значения ВВП — V — совокупный мультипликативный эффект, мы получим величину, которую назовем гипотетическим ВВП и обозначим ее через V*.Таким образом, запишем: *–NVV=µ. (5.1)