Классные чины как фактор мотивации государственных гражданских служащих: историко-психологический анализ

7 15. Основные направления совершенствования системы мотивации государственных гражданских служащих на основе системы присвоения классных чиновИсторико-психологичский анализ практики Историко-психологичский анализ практики присвоения классных чинов в  нашей стране, присвоения классных чинов в  нашей стране, а  также результаты выполненного эмпири-а  также результаты выполненного эмпири-ческого анализа по  данной теме позволяют ческого анализа по  данной теме позволяют предложить некоторые направления совер-предложить некоторые направления совер-шенствования данной системы с  целью более шенствования данной системы с  целью более эффективного управления мотивацией государ-эффективного управления мотивацией государ-ственных гражданских служащих. Основной за-ственных гражданских служащих. Основной за-дачей реформирования системы классных чи-дачей реформирования системы классных чи-нов должно стать повышение статуса классного нов должно стать повышение статуса классного чина для госслужащих таким образом, чтобы чина для госслужащих таким образом, чтобы классный чин психологически значил не  мень-классный чин психологически значил не  мень-ше, чем воинское звание для офицера Воору-ше, чем воинское звание для офицера Воору-женных сил. В таком случае классный чин будет женных сил. В таком случае классный чин будет способствовать не только формальному и мате-способствовать не только формальному и мате-риальному закреплению более высокого статуса риальному закреплению более высокого статуса их носителя, но  и  играть символическую роль, их носителя, но  и  играть символическую роль, отражающую и  карьерный рост, и  жизненный отражающую и  карьерный рост, и  жизненный успех в целом.успех в целом.. Ключевым правовым механизмом, обеспечи-вающим не только повышение статуса класс-ных чинов, но  и  дальнейшее развитие еди-ной системы государственной гражданской службы в  стране, должно быть устранение разницы между классными чинами ...