Охрана труда в образовательных учреждениях
В пособии рассматриваются ключевые вопросы организации охраны труда в государственном и частном образовательном учреждении. Содержание книги основывается на актуальной нормативно-правовой базе в области охраны труда.В должной мере учитывается позитивная практика корпоративного управления охраной труда. При изложении материала учтены положения Федеральной программы действий по улучшению условий и охраны труда на период до 2010 года.В рамках самостоятельных разделов освещаются вопросы формирования и функционирования системы охраны труда образовательного учреждения, особенности обеспечения охраны труда работников и учащихся (воспитанников), организация расследования и учета несчастных случаев, а также совершенствования охраны труда. Все ключевые положения книги дополнены примерами соответствующих документов.Отдельное место в пособии уделено рассмотрению полномочий должностных лиц образовательного учреждения в области охраны труда. Примеры соответствующих должностных инструкций (перечни полномочий) представлены в одном из приложений.Книга адресована руководителям образовательных учреждений, их заместителям и главным специалистам, начальникам служб (отделов, бюро) охраны труда, инженерам и специалистам по охране труда, студентам, обучающимся по специальностям «Менеджмент организации» и «Управление персоналом», а также всем интересующимся проблематикой организации охраны труда.
Содержание
Содержание книги "Охрана труда в образовательных учреждениях "
Отрывок из книги
Гл а в а 5 ПРАВОВЫЕ И ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ ОСНОВЫ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ СЛУЖБЫ ОХРАНЫ ТРУДА ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ Служба1 охраны труда — самостоятельное подразделение образовательного учреждения, организующее работу по обеспечению с о блюдения требований охраны труда. Такая служба создается, если численность р а б о т н и к о в образовательного учреждения превышает 50 человек2. При п р и н я т и и р е ш е н и я о создании службы охраны труда определяются: • о р г а н и з а ц и о н н о - п р а в о в о й статус подразделения; • ф у н к ц и о н а л ь н о е назначение подразделения; • о р г а н и з а ц и о н н а я структура подразделения; • к в а л и ф и к а ц и о н н ы й и ч и с л е н н ы й состав подразделения; • п о л н о м о ч и я подразделения. О р г а н и з а ц и о н н о - п р а в о в о й статус службы охраны труда устанавливает место подразделения в системе управления деятельностью о б р а з о в а т е л ь н о г о у ч р е ж д е н и я , его п о д ч и н е н н о с т ь о п р е д е л е н н ы м д о л ж н о с т н ы м л и ц а м . К а к правило, службу охраны труда возглавляет с п е ц и а л ь н о у п о л н о м о ч е н н о е должностное л и ц о — н а ч а л ь н и к службы. Место подразделения в системе управления деятельностью образовательного учреждения устанавливается в соответствии с о д н и м из нижеследующих вариантов: а ) служба охраны труда наделяется статусом структурного п о д разделения с п о д ч и н е н и е м начальника службы непосредственно руководителю образовательного учреждения; б) служба охраны труда включается в состав одного из структурных подразделений образовательного учреждения — н а п р и м е р , управления (администрации) — с п о д ч и н е н и е м начальника службы руководителю этого структурного подразделения. Ф у н к ц и о н а л ь н о е н а з н а ч е н и е п о д р а з д е л е н и я , его п о л н о м о ч и я и о р г а н и з а ц и о н н а я структура о б ы ч н о определяются с учетом р е к о мендаций федеральн...
Михайлов Ю. М. другие книги автора
Внимание!
При обнаружении неточностей или ошибок в описании книги "Охрана труда в образовательных учреждениях (автор Юрий Михайлов)", просим Вас отправить сообщение на почту help@directmedia.ru. Благодарим!
и мы свяжемся с вами в течение 15 минут
за оставленную заявку