Управление персоналом

Содержание книги "Управление персоналом : аудит человеческих ресурсов организации"

ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1. СУЩНОСТЬ И ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ АУДИТА ЧЕЛОВЕЧЕСКИХ РЕСУРСОВ
1.1. Система управления человеческими ресурсами как объект проведения аудита
1.2. Задачи и основные направления аудита человеческих ресурсов
1.3. Методы проведения аудита персонала
Вопросы для самопроверки
Тестовые задания к главе 1
ГЛАВА 2. ОСНОВНЫЕ ЭТАПЫ ПРОВЕДЕНИЯ АУДИТА ЧЕЛОВЕЧЕСКИХ РЕСУРСОВ
2.1. Предварительный этап
2.2. Этап планирования аудита
2.3. Этап сбора информации
2.4. Этап анализа информации, подготовки выводов и рекомендаций
2.5. Этап подготовки заключения по результатам аудита
Вопросы для самопроверки
Тестовые задания к главе 2
ГЛАВА 3. АУДИТ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ И УКОМПЛЕКТОВАННОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ ПЕРСОНАЛОМ
3.1. Аудит кадровой политики
3.2. Аудит планирования потребности в персонале
3.3. Аудит найма персонала
3.4. Аудит расстановки и адаптации кадров
Вопросы для самопроверки
Тестовые задания к главе 3
ГЛАВА 4. АУДИТ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ, ОРГАНИЗАЦИИ И НОРМИРОВАНИЯ ТРУДА
4.1. Аудит производительности труда
4.2. Аудит организации труда
4.3. Аудит нормирования труда
Вопросы для самопроверки
Тестовые задания к главе 4
ГЛАВА 5. АУДИТ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ И СОЦИАЛЬНЫХ ВЫПЛАТ
5.1. Сущность и цели аудита заработной платы и социальных выплат, оценка их соответствия установленным стандартам
5.2. Аудит стабильности заработной платы, ее уровня и динамики
5.3. Аудит организации оплаты труда и ее тарифного регулирования
5.4. Аудит финансовых возможностей организации при обосновании уровня заработной платы и социальных выплат
5.5. Оценка обоснованности распределения валовой добавленной стоимости (ВДС) и формирования структуры ФЗП
Вопросы для самопроверки
Тестовые задания к главе 5
ГЛАВА 6. АУДИТ СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА И МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА
6.1. Сущность стимулирования труда и мотивации персонала, цель и задачи их аудита
6.2. Аудит системы стимулирования труда
6.3. Аудит мотивационной среды
6.4. Аудит экономической эффективности затрат на оплату и стимулирование труда
Вопросы для самопроверки
Тестовые задания к главе 6
ГЛАВА 7. АУДИТ РАЗВИТИЯ ПЕРСОНАЛА И СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ
7.1. Аудит развития персонала
7.2. Аудит социально-трудовых отношений в организации
7.3. Аудит организационной культуры
7.4. Аудит социально-психологического климата в коллективе
Вопросы для самопроверки
Тестовые задания к главе 7
ГЛАВА 8. АУДИТ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ
8.1. Аудит работы службы управления человеческими ресурсами
8.2. Аудит обобщающих показателей системы управления человеческими ресурсами
Вопросы для самопроверки
Тестовые задания к главе 8
КЛЮЧИ К ТЕСТОВЫМ ЗАДАНИЯМ ПО ГЛАВАМ
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ