Управление персоналом
книга

Управление персоналом : шпаргалка

Автор: Н. Иванникова, А. Кошелева

Форматы: PDF

Издательство: Научная книга

Год: 2020

Место издания: Саратов

ISBN: 978-5-9758-1994-9

Страниц: 32

Артикул: 77048

Возрастная маркировка: 16+

цена: 69.9
Купить и скачать Читать фрагмент

Шпаргалка представляет собой краткое пособие для быстрого изучения курса и успешной сдачи экзамена по дисциплине «Управление персоналом». Предназначена для преподавателей и студентов.

1. Предмет и содержание дисциплины «Управление персоналом»
2. Персонал как объект управления
3. Понятие «персонал организации»
4. Характеристика управления персоналом
5. Сущность управления персоналом
6. Факторы, оказывающие влияние на персонал
7. Методы управления персоналом
8. Организация отдела по управлению персоналом
9. Правовое, делопроизводственное, техническое и нормативно-методическое обеспечение системы управления персоналом
10. Кадровая политика
11. Методика разработки кадровых планов
12. Документационное обеспечение управления персоналом
13. Управление конфликтами
14. Технические средства управления. Самоменеджмент руководителя
15. Система подготовки, переподготовки и повышения квалификации
16. Категории персонала управления
17. Стресс и его виды
18. Основные направления маркетинга персонала
19. Этика управления персоналом
20. Маркетинговая информация в управлении персоналом
21. Рынок труда
22. Сущность кадрового и стратегического планирования
23. Характеристика кадрового планирования
24. Оценка результатов обучения и развития персонала
25. Информация для кадрового планирования
26. Определение потребности в персонале организации
27. Поиск, отбор, прием персонала
28. Отбор персонала. Общие понятия
29. Этапы отбора персонала
30. Критерии отбора
31. Методы отбора персонала
32. Виды и методы обучения персонала
33. Понятие рабочего места, его анализ и описание
34. Основы организации труда персонала
35. Деловая оценка и аттестация персонала
36. Цели деловой оценки персонала
37. Процедура проведения деловой оценки персонала
38. Классификация показателей деловой оценки
39. Методы деловой оценки персонала
40. Понятие и сущность адаптации персонала
41. Профессиональная ориентация: сущность, цели и управление
42. Трудовая адаптация: понятие и виды
43. Этапы процесса адаптации
44. Направления и условия успешной адаптации персонала
45. Понятие карьеры
46. Виды деловой карьеры
47. Планирование карьеры и этапы ее развития
48. Кадровый резерв: понятие и специфика формирования
49. Мотивация
50. Мотивы и стимулы
51. Особенности управленческого труда
52. Формы оплаты труда персонала
53. Высвобождение персонала
54. Эффективность управления персоналом организации
55. Права и обязанности государственного служащего
56. Прием на государственную службу и ее прекращение

Все отзывы о книге

Чтобы оставить отзыв, зарегистрируйтесь или войдите