Читать фрагмент

книга

Продает каждый!…сотрудник и не только…

Известный американский предприниматель и автор многих классных книг Харви Маккей как-то сказал: «Я думаю, что должности ничего не значат. В моей компании продает каждый. Для нас это единственный способ остаться в бизнесе».Очень известный российский маркетер и автор многих классных книг Игорь Манн и его соавтор маркетер Дмитрий Турусин уверены: это самый надежный способ не просто остаться в бизнесе, но и добиться существенного роста. Даже в кризис. Даже если вы уверены, что ваши продажи достигли максимума.Как добиться того, чтобы в компании продавал каждый (в том числе и те, кто в ней не работает)? Читайте и внедряйте. Вы удивитесь результатам.

Форматы: EPUB, PDF

Издательство: СилаУма-Паблишер

Год: 2019

Место издания: Москва

ISBN: 978-5-906084-22-4

Страниц: 197

Артикул: 89488

Возрастная маркировка: 16+

Электронная книга

331 ₽

Купить и скачать

Содержание

Содержание книги "Продает каждый!…сотрудник и не только… "

От Григория Аветова

Вступление

Продает сотрудник

Продает евангелист

Продают топ-менеджеры

Продает кандидат

Продает бывший сотрудник

Продают F&F

Продает клиент

Продают другие целевые аудитории

Заключение

Приложения:

1: NPS и eNPS 109

2: Речь в лифте

3: Внутреннее обучение

4: Сторителлинг

5: Правильные визитные карточки 134

6: Правильная автоподпись

7: Правильные рекламные материалы

8: Фидбэк (каналы обратной связи)

9: Правильные отзывы

10: Стоимость клиента на всю жизнь

11: Улыбайтесь и улыбайте! 173

12. Правила поведения сотрудников в социальных сетях

13. Подарки и сувениры

Отрывок из книги

Продает каждый!50Каждая компания, даже в самые тяжелые времена, нанимает на работу новых сотрудников.И кандидаты тоже могут продавать.Театр начинается с вешалки, а работа в компании — с собеседования. Первая — правильная, хорошая — встреча с кандидатом, умение грамотно провести собеседование — залог уважения кандидата к ком-пании в дальнейшем, независимо от того, устро-ится он туда на работу или нет.Кандидат, впечатленный компанией, процессом интервью и/или включенностью представителя компании, будет рассказывать о своем опыте род-ственникам, друзьям, знакомым — так растет узна-ваемость вашей компании.Кандидат, которого вы очаровали на интервью и которому правильно отказали, устроится работать в другую компанию, но он не держит на вас зла и, вполне вероятно, станет вашим заказчиком/поку-пателем.И наоборот: обидевшись на вас из-за грубого собе-седования или неадекватного отказа, он: — не будет покупать у вас; — запретит делать это своим подчиненным; — будет бойкотировать работу с вашей компанией всемерно,а вы будете недоумевать: почему это вашу компа-нию так невзлюбили/не любят?

Внимание!
При обнаружении неточностей или ошибок в описании книги "Продает каждый!…сотрудник и не только… (автор Игорь Манн, Дмитрий Турусин)", просим Вас отправить сообщение на почту help@directmedia.ru. Благодарим!