Психология современного лидерства: Американские исследования
книга

Психология современного лидерства: Американские исследования

-1

Форматы: PDF

Издательство: Когито-Центр

Год: 2007

Место издания: Москва

ISBN: 978-5-89353-204-3

Страниц: 288

Артикул: 26521

цена: 208
Купить и скачать Читать фрагмент

Книга посвящена одной из актуальнейших тем современной социальной и политической реальности — психологии успешного лидерства разного уровня. Книга не имеет аналогов в отечественной литературе и позволяет заполнить пробел, касающийся знаний российского читателя о психологии управления коллективами. Описаны современные представления о типах лидерства, методы управления организациями, условия принятия удачных решений, ситуации социального партнерства, достижение доверия между партнерами, эффективные стили лидерства, вча-стности, у женщин. Авторы книги — активно практикующие американские специалисты, имеющие большой опыт консультирования бизнесменов и руководителей фирм по всему миру.

Предисловие
РАЗДЕЛ 1. ОБЩИЕ ПРОБЛЕМЫ
Р.У. Клоуз. Мировое лидерство в XXI веке
Дж.П. Канджеми, Р.Л. Эппл-младший. Двенадцать задач на будущее для лидеров корпораций и предприятий: гуманистическая перспектива
Д.М. Даш, Дж.П. Канджеми, КДж. Ковалъски. Трансформационное лидерство
Ч. Аделл. Готовность к риску в рыночной экономике
РАЗДЕЛ 2. ДОВЕРИЕ В ОРГАНИЗАЦИИ
Дж. Мэтисон. Создание и поддержание доверия в организации
М. Лоринг. Эрозия доверия на рабочем месте
Дж.П. Канджеми, Дж. Райе, КДж. Ковалъски. Формирование, упадок и возрождение доверия в организации
К.З. Пэйн. Доверие на малом предприятии
РАЗДЕЛ 3. ЛИЧНОСТНЫЕ ОСОБЕННОСТИ ЛИДЕРА
Ч. Мэйджер. Кто такой харизматический лидер
Л. Холлон. Что общего у лидерства и лазаньи
С.Е. Хейнбах. Стремление к власти как мотив принятия решений в организационной деятельности
Дж.П. Канджеми, КДж. Ковалъски. Что представляет собой успешно действующий руководитель
РАЗДЕЛ 4. СТИЛИ РУКОВОДСТВА
Г.У. Экхардт. Необходимость различных стилей менеджмента
Дж.П. Канджеми. Использование лидером власти личного авторитета либо власти законных полномочий
Б. Уэфлер, Дж.П. Канджеми, КДж. Ковалъски. Стиль руководства: здоровый в противовес нездоровому
Дж.П. Канджеми. Эффективное лидерство как средство достижения большей производительности и увеличения доходов
Дж.П. Канджеми. Лидерство и перемены
Т. Холлопетер. Жизнь слишком коротка для того, чтобы танцевать с уродливым партнером
Р. Миллер, Дж.П. Канджеми. Почему неэффективен постоянный контроль за качеством работы
РАЗДЕЛ 5. ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ЛИДЕРА В ОРГАНИЗАЦИИ
Дж. Канджеми, Р. Миллер, Т. Холлопетер. Когда лидерство терпит неудачу: уроки, извлеченные из опыта 1990-х годов, и направления развития в третьем тысячелетии
Г. Лазарус, Дж. Шанахан. Американское лидерство: команды и игры
Г.Е. Фукуа-младший, С. Чаффинс, Дж.П. Канджеми,
К.Дж. Ковальски. Групповое мышление в принятии решений руководителями организации
В Л. Критсонис. Психология лидерства в образовательных учреждениях
С.Б. Лундстедт. К вопросу об образовательной подготовке лидеров высшего звена
РАЗДЕЛ 6. ЛИДЕР И ОБЩЕСТВО
С Чаффинс, М. Форбс, Г.Е. Фукуа-младший, Дж.П. Канджеми. «Стеклянный потолок»: занимают ли женщины в США должное положение в обществе
Ч. Мэйджер. Доверяй, но проверяй: понимание культуры русского бизнеса
К. Лусиер, М. Ваучер, Дж. Уайт, Дж.П. Канджеми,
К.Дж. Ковальски. Особенности японской системы управления в сравнении с американской

Все отзывы о книге

Чтобы оставить отзыв, зарегистрируйтесь или войдите

Рецензии на книгу

Чтобы писать рецензии и получать вознаграждения за рекомендации книг, станьте экспертом

Бестселлеры