Самоорганизующиеся социально-экономические системы: теория, методология, механизмы
книга

Самоорганизующиеся социально-экономические системы: теория, методология, механизмы = Self-organizing socio-economic systems: theory, methodology, mechanisms

Автор: Елена Шестакова

Форматы: PDF

Издательство: Креативная экономика

Год: 2016

Место издания: Москва

ISBN: 978-5-91292-146-9

Страниц: 354

Артикул: 57367

Электронная книга
480

Краткая аннотация книги "Самоорганизующиеся социально-экономические системы: теория, методология, механизмы"

В монографии раскрыты теоретические и методологические аспекты развития предприятий как самоорганизующихся социально-экономических систем микроуровня. Сформирована методология, разработана и обоснована концепция интегрированного механизма самоорганизации предприятия. Раскрыто содержание и представлен инструментарий организационного, экономического, мотивационного и информационного механизмов самоорганизации. Адресовано научным работникам, преподавателям вузов, аспирантам и слушателям магистратуры, студентам экономических специальностей. Книга может быть полезна руководителям промышленных предприятий, а также всем, кто интересуется приложением идей самоорганизации к социально-экономическим процессам и явлениям.

Содержание книги "Самоорганизующиеся социально-экономические системы: теория, методология, механизмы"


Введение
1. Теоретические основы самоорганизующихся социальноэкономических систем
1.1. Эволюция теорий самоорганизации систем
1.2. Генезис терминологического аппарата теорий самоорганизации
1.3. Самоорганизация в социально-экономических системах
2. Методологические основы развития предприятий как самоорганизующихся социально-экономических систем микроуровня
2.1. Подходы к исследованию предприятий как самоорганизующихся социально-экономических систем микроуровня
2.2. Процесс самоорганизации социально-экономических систем микроуровня: содержание, стадии, принципы
2.3. Разработка классификации процессов самоорганизации социально-экономических систем микроуровня
3. Концептуальное обоснование интегрированного механизма развития самоорганизующихся социально–экономических систем микроуровня
3.1. Обоснование структуры интегрированного механизма самоорганизации предприятия
3.2. Содержательные аспекты организационного и экономического механизмов самоорганизации предприятия
3.3. Содержательные аспекты мотивационного и информационного механизмов самоорганизации предприятия
4. Разработка инструментария интегрированного механизма самоорганизации предприятия
4.1. Метод эталонных соотношений в системе оценки развития предприятия как самоорганизующейся социально–экономической системы
4.2. Разработка методики оценки функционирования и развития промышленных предприятий
4.3. Обоснование эталонной системы показателей оценки развития предприятия
Заключение
Список использованных источников
Приложения

Все отзывы о книге Самоорганизующиеся социально-экономические системы: теория, методология, механизмы

Чтобы оставить отзыв, зарегистрируйтесь или войдите

Отрывок из книги Самоорганизующиеся социально-экономические системы: теория, методология, механизмы

78 В различных, конкурирующих друг с другом, экономических направлениях отсутствует единство относительно инструментария исследования микроэкономических систем. Определенные аспекты деятельности субъектов микроэкономики исследуются в рамках дисциплин: теория фирмы, теории организации, теория предприятия, экономика предприятия. Пока не сформировалось единого представ-ления в экономической науке относительно субъектов микроэконо-мических систем (предприятий, организаций, фирм, корпораций), а также их терминологического описания. По мнению Клейнер Г.Б.: «Под предприятием (в социально-экономическом смысле) будем понимать организацию, самостоя-тельно систематически производящую товары или услуги для реали-зации их за рамками организации, а также осуществляющую вос-производство ресурсов» [158, C. 47]. Данная трактовка во многом близка к зафиксированному в гражданском кодексе понятию «пред-приятие». При этом Клейнер отмечает, что понятие «предприятие» не всегда совпадает с понятием «юридическое лицо» (например, разные предприятия могут фактически пользоваться реквизитами одного юридического лица, или за одним предприятием могут стоять несколько юридических лиц). Кроме того, к предприятию относятся хозяйствующие субъекты, осуществляющие систематическую дея-тельность (т.е., не относятся «фирмы-однодневки» и организации с заданным сроком существования), а также субъекты, не наделенные правом самостоятельно определять объемы, способы распределения ресурсов [158, C. 51]. В работе А.И. Татаркина, Е.В. Попова [272, C. 13] проведено разграничение понятий «фирма» и «предприятие», с выделение при этом особенностей фирмы как юридически оформленного субъекта деятельности. Предприятие определяется как субъект, организую-щий производственную деятельность по преобразованию имеющих-ся ресурсов в готовый, востребованный потребителями продукт. Од-

С книгой "Самоорганизующиеся социально-экономические системы: теория, методология, механизмы" читают